Apakah Aman Berhenti dari Pekerjaan Dalam Resesi?

Pengambilan Kunci

  • Pengunduran Diri Hebat dimulai pada tahun 2021 ketika para pekerja mencari gaji yang lebih tinggi, pemenuhan yang lebih besar, dan keseimbangan. Berhenti secara diam-diam bukanlah berhenti sama sekali.
  • Dalam resesi, bisnis memotong biaya termasuk pemotongan gaji, membuat keputusan sulit apakah seseorang harus berhenti atau menunggu ekonomi pulih.
  • Ada berbagai keuntungan dan kerugian untuk berhenti dari pekerjaan di ekonomi yang lemah, tetapi setiap orang harus memutuskan sendiri apakah itu masuk akal atau tidak.

Ada seorang pria pendiam di kota saya yang dikenal sebagai karyawan terlama di Chrysler, dia pensiun selama pandemi tetapi masih mendapat sewa gratis setiap tahun untuk dirinya dan istrinya. Dia memang memiliki beberapa cerita hebat tentang dealer di daerah itu dan saat-saat dia mengantar Lee Iacocca berkeliling, bercampur dengan ulasan tentang warisan profesional itu sekarang. Dia tentu saja seseorang yang harus dikagumi, berjuang keras selama 54 tahun dengan perusahaan yang sama. Mengagumkan, tetapi bukan sesuatu yang akan saya coba tiru.

IKLAN

Lewatlah sudah hari-hari bekerja untuk satu perusahaan sepanjang karir Anda. Sejak pandemi, karyawan telah berhenti dari pekerjaan mereka pada tingkat historis. Dengan perlambatan ekonomi dan para ekonom meningkatkan alarm tentang kemungkinan resesi, apakah masih aman untuk berhenti dari pekerjaan Anda? Atau apakah periode Pengunduran Diri Besar berakhir pada titik akhir yang tak terhindarkan seperti yang dikatakan generasi yang lebih tua kepada kita? Berhenti untuk mencari sesuatu yang lebih baik memiliki pro dan kontra, berhenti untuk mengambil cuti untuk menikmati hidup dan menemukan beberapa bagian yang hilang di dalamnya adalah sebuah kemewahan, tentu lebih tercerahkan sebuah kemewahan daripada lemari pakaian kerja yang mahal di era WFH. Tapi apakah yang lebih masuk akal?

Mari kita perhatikan baik-baik sebelum memberikan dua minggu kita.

Apa itu Pengunduran Diri Hebat?

Pengunduran Diri Hebat, yang diciptakan oleh profesor Texas A&M University Anthony Klotz, dimulai pada awal 2021 ketika karyawan mulai berhenti dari pekerjaan mereka pada tingkat rekor. Pada akhir tahun 2021, 47.8 juta orang meninggalkan pekerjaan mereka untuk posisi lain. Bandingkan dengan 37.7 juta orang yang berhenti pada tahun 2017. Hingga Agustus 2022, kecepatannya tidak melambat.

IKLAN

Meskipun ada berbagai faktor untuk tren yang sedang berlangsung ini, kebanyakan orang menunjuk pada kenaikan gaji, lingkungan kerja yang lebih baik, dan keseimbangan yang lebih baik sebagai alasan untuk pergi.

Pasar kerja selama resesi

Ketika resesi melanda, reaksi khas pengusaha adalah membekukan perekrutan. Ini melindungi garis bawah sampai informasi lebih lanjut tentang resesi dipahami, seperti tingkat keparahan dan panjangnya. Jika para ekonom setuju bahwa penurunan akan berumur pendek, pembekuan perekrutan mungkin menjadi satu-satunya reaksi.

Namun, jika resesi berkepanjangan atau parah, banyak pengusaha pada akhirnya akan mengambil langkah berikutnya dan mulai memberhentikan pekerja. Misalnya, selama Resesi Hebat tahun 2008-2009, tingkat pengangguran mencapai puncaknya sebesar 10%, lebih dari dua kali lipat tingkat rata-rata.

IKLAN

Keuntungan berhenti selama resesi

Ada beberapa alasan bagus mengapa Anda harus berhenti dari pekerjaan Anda, bahkan jika ekonomi sedang dalam resesi. Yang terbesar adalah ketidakbahagiaan dalam posisi Anda saat ini. Pandemi membuka mata banyak orang tentang pekerjaan, terutama tentang keseimbangan dan kebutuhan untuk bekerja dari kantor. Banyak orang menyadari bahwa mereka menghabiskan sebagian besar waktu mereka pada pekerjaan yang tidak memuaskan mereka dan, lebih jauh lagi, bahwa lingkup pekerjaan mereka telah melampaui harapan yang wajar. Banyak juga yang menyadari bahwa mereka menginginkan sesuatu yang lebih, baik pengalaman hidup yang berbeda atau pekerjaan yang lebih baik.

Beberapa orang benar-benar telah melakukan pekerjaan jarak jauh. Jika majikan mereka tidak menawarkan situasi kerja ini atau mengharuskan karyawan kembali ke kantor, itu bisa menjadi alasan untuk mencari pekerjaan lain. Bisnis lain di industri yang sama mungkin menawarkan peluang kerja dari rumah atau bahkan jadwal gabungan.

Selain itu, pandemi membuat banyak orang menyadari bahwa mereka menginginkan kontrol lebih besar atas keuangan dan kehidupan mereka, terutama waktu mereka – ini adalah definisi sebenarnya dari berhenti secara diam-diam, ketika orang bekerja dengan jadwal jam 9 hingga jam 5 yang ketat dan tidak menawarkan apa pun kepada karyawan mereka di luar batas minimum. harapan pekerjaan mereka.

IKLAN

Alasan lain untuk mempertimbangkan berhenti sebenarnya adalah industri tempat Anda akan bekerja berikutnya mungkin tidak terlalu rentan terhadap penurunan saat ini dan resesi yang tertunda. Bergantung pada resesi, tidak semua sektor ekonomi akan terkena dampak yang sama, dan hanya beberapa industri yang benar-benar akan memberhentikan pekerja. Jika resesi ringan, pekerjaan perjalanan dan liburan mungkin termasuk satu-satunya yang terpengaruh. Masalahnya di sini adalah bahwa tidak ada yang tahu ruang lingkup resesi sampai berlangsung dengan baik. Melihat kembali Resesi Hebat, tidak ada industri yang terhindar. Itu bukan harapan untuk resesi ini.

Penting untuk diingat bahwa pemberi kerja masih menawarkan gaji yang lebih tinggi. Meskipun inflasi telah memperlambat beberapa pertumbuhan upah, masih ada kemungkinan besar Anda akan mendapatkan kenaikan yang signifikan dengan beralih pekerjaan. Alasan ini saja yang membuat banyak orang memilih untuk pindah perusahaan dan karir.

Akhirnya, pengusaha mungkin enggan memberhentikan pekerja, tidak peduli seberapa parah resesi itu. Sejak Pengunduran Diri Hebat dimulai, pengusaha telah berjuang untuk menemukan pekerja berkualitas. Bahkan jika resesi berdampak pada garis bawah, perusahaan mungkin ingin menghindari memberhentikan pekerja karena mencari pengganti ketika resesi berakhir bisa jadi sulit. Akibatnya, mereka mungkin memutuskan untuk melakukannya dan mencari cara lain untuk memotong biaya, terutama jika karyawan baru mereka menyerang kebutuhan mereka dengan semangat dan semangat baru.

IKLAN

Kerugian berhenti selama resesi

Tentu saja, ada juga alasan bagus untuk tidak berhenti dari pekerjaan Anda saat ekonomi melemah. Pertama, karyawan baru biasanya yang pertama pergi. Ketika majikan mulai memberhentikan pekerja, mereka biasanya mulai dengan karyawan baru dan pekerja sementara. Ini karena menghabiskan banyak waktu dan uang untuk membuat karyawan ini aktif dan berjalan, sehingga pemberi kerja dapat menghemat uang paling banyak dengan memotong pekerjaan ini terlebih dahulu. Kecuali jika Anda menawarkan sesuatu yang sulit untuk diganti, risikonya tinggi bahwa Anda mungkin kehilangan pekerjaan secepat Anda menemukannya.

Masalah lain yang mungkin Anda temui adalah tidak dapat menemukan pekerjaan. Meskipun relatif mudah untuk mencari pekerjaan sekarang, ini mungkin tidak selalu terjadi. Untuk semua data makroekonomi positif tentang pasar kerja, tidak ada yang membantu hak individu yang membutuhkan pekerjaan saat ini. Resesi dapat dengan cepat meningkat, dan hal berikutnya yang Anda tahu, tidak ada yang mempekerjakan. Misalnya, pasar saham bisa mengalami penurunan drastis yang membuat semua orang cukup takut untuk berhenti sejenak dan menilai kembali situasinya.

Alasan lain mungkin karena Anda mengetahui bahwa majikan baru Anda tidak seperti yang Anda pikirkan. Setiap pekerjaan datang dengan tantangan yang unik. Bayarannya mungkin lebih baik, tetapi budayanya buruk, atau mungkin karena mereka kesulitan menemukan pekerja baru, tanggung jawab pekerjaan Anda dua kali lipat dari pekerjaan Anda sebelumnya. Meskipun ini bisa terjadi terlepas dari resesi, Anda mungkin merasa lebih sulit untuk menghadapi peran baru di mana ekspektasi Anda tinggi.

IKLAN

Akhirnya, sementara lowongan pekerjaan mungkin tetap tinggi, pengusaha dapat mengurangi gaji untuk memotong biaya. Pasar kerja yang melemah memang cenderung menurunkan kompensasi. Jika tujuan akhir Anda adalah penghasilan yang lebih tinggi, Anda berisiko berpindah pekerjaan dan tidak melihat kenaikan gaji yang signifikan, jika ada. Bagi sebagian orang, periode setengah menganggur atau berhenti secara diam-diam bisa menjadi apa yang diperintahkan oleh dokter, lebih sedikit stres dan harapan untuk upah yang lebih rendah bisa menjadi hal yang membebaskan Anda untuk menulis skenario atau mempelajari keterampilan baru yang dapat mengarah pada lebih banyak usaha kewirausahaan atau usaha sampingan.

Intinya

Biasanya tidak bijaksana untuk berhenti bekerja ketika ekonomi berada dalam resesi. Sebanyak sejarawan ingin menemukan kesamaan antara resesi masa lalu, kenyataannya adalah masing-masing berbeda. Itu bukan untuk menyarankan orang tidak boleh berhenti dari pekerjaan mereka. Pilihan terbaik adalah meluangkan waktu untuk memahami mengapa Anda ingin mengubah karier dan kemudian mulai melihat-lihat. Idealnya, Anda menyelesaikannya dengan pekerjaan Anda saat ini sampai Anda mendapatkan tawaran dari majikan lain yang ternyata lebih baik.

Apa pun yang Anda pilih, penting bagi Anda untuk merasa tabungan, 401k, dan investasi lainnya terlindungi selama ekonomi turun. Penting juga bahwa Anda merasa dapat melikuidasi aset tersebut dalam beberapa hari, sesuai kebutuhan. Untuk alasan tersebut, di antara banyak alasan lainnya, Q.ai menawarkan Kit Investasi dan Perlindungan Portofolio, sehingga Anda dapat melindungi keuntungan dan mengurangi kerugian, apa pun industri yang Anda investasikan.

IKLAN

Unduh Q.ai hari ini untuk akses ke strategi investasi bertenaga AI. Saat Anda menyetor $100, kami akan menambahkan $100 tambahan ke akun Anda.

Sumber: https://www.forbes.com/sites/qai/2022/10/23/the-great-resignation-quiet-quitting-right-now-is-it-safe-to-quit-a-job- dalam-a-resesi/