CEO Kraken Memberitahu Karyawan "Tidak Bahagia" untuk Berkomitmen atau Meninggalkan

Jesse Powell, pendiri dan CEO pertukaran cryptocurrency populer Kraken, baru-baru ini mengomentari dokumen budaya perusahaan terbaru yang menekankan perlunya “budaya yang mengutamakan kripto.”

Debat Internal tentang Kraken

Menurut Powell, Kraken baru-baru ini memiliki beberapa perdebatan internal yang panas, dan sekelompok kecil 20 karyawan dari 3,200 staf perusahaan tidak "sepenuhnya siap".

Bos Kraken mengatakan alih-alih berfokus pada misi perusahaan, karyawan yang "dipicu" ini kesal dengan perdebatan seperti penggunaan kata ganti dan kata-N, perbedaan jenis kelamin manusia, dihormati dan tersinggung, dan "dirugikan" oleh kata-kata “kekerasan”.

Bakat Hebat, Fit Buruk

Powell lebih lanjut mencatat bahwa meskipun karyawan "tidak bahagia" ini memiliki bakat hebat, mereka "tidak cocok" untuk Kraken. Menurutnya, selama pasar bull ketika crypto sedang “panas”, perusahaan merekrut banyak karyawan baru tanpa menekankan “kesesuaian budaya dan misi.”

CEO menambahkan bahwa semua orang dapat bergaul karena keadaannya "kemerahan", tetapi itu dengan cepat berubah ketika situasinya mulai terlihat "suram."

3/ Bagaimana ini bisa terjadi? Banyak perekrutan, cepat, tanpa penekanan yang cukup pada kecocokan budaya + misi, dan pada saat kripto sangat panas. Banyak orang yang luar biasa berbakat sedang mencari tempat duduk di kapal roket berikutnya, tidak menyadari bahwa crypto lebih seperti rollercoaster. pic.twitter.com/qI6YD6cC3l

- Jesse Powell (@jespow) Juni 15, 2022

Karyawan Kraken sekarang memiliki pilihan untuk berkomitmen pada misi pertukaran apakah mereka setuju atau tidak dengan dokumen budaya atau tinggalkan perusahaan dengan paket pesangon.

Kraken Mempekerjakan Meskipun Pasar Beruang

Sementara itu, Kraken mengatakan sedang melakukan perekrutan dengan lebih dari 500 peran yang harus diisi sepanjang tahun. Pertukaran mencatat bahwa juga akan ada perekrutan kembali untuk mengisi posisi kosong karyawan yang mungkin meninggalkan perusahaan.

Kraken, sama seperti Binance, melepaskan diri dari norma pemotongan pekerjaan besar-besaran yang ditetapkan oleh perusahaan kripto lainnya karena pasar beruang.

As melaporkan sebelumnya, Gemini, Coinbase, dan BlockFi berencana untuk mengurangi tenaga kerja mereka masing-masing sebesar 10%, 18%, dan 20%.